ਨਵੀਂ ਦਿੱਲੀ, 17 ਅਕਤੂਬਰ
ਵੀਰਵਾਰ ਨੂੰ ਰਿਪੋਰਟਾਂ ਵਿੱਚ ਕਿਹਾ ਗਿਆ ਹੈ ਕਿ ਸੋਸ਼ਲ ਮੀਡੀਆ ਦਿੱਗਜ ਮੇਟਾ ਨੇ ਇੱਕ ਸਪੱਸ਼ਟ ਪੁਨਰਗਠਨ ਅਭਿਆਸ ਦੇ ਹਿੱਸੇ ਵਜੋਂ ਵਟਸਐਪ ਅਤੇ ਇੰਸਟਾਗ੍ਰਾਮ ਸਮੇਤ ਕਈ ਟੀਮਾਂ ਵਿੱਚ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਦੀ ਛੁੱਟੀ ਕਰ ਦਿੱਤੀ ਹੈ।
ਮੈਟਾ ਨੇ ਤੁਰੰਤ ਇਸ ਗੱਲ 'ਤੇ ਟਿੱਪਣੀ ਨਹੀਂ ਕੀਤੀ ਕਿ ਨੌਕਰੀ ਦੀ ਕਟੌਤੀ ਦੇ ਤਾਜ਼ਾ ਦੌਰ ਵਿੱਚ ਕਿੰਨੇ ਕਰਮਚਾਰੀ ਪ੍ਰਭਾਵਿਤ ਹੋਏ ਸਨ।
TechCrunch ਨੂੰ ਦਿੱਤੇ ਇੱਕ ਬਿਆਨ ਵਿੱਚ, ਕੰਪਨੀ ਨੇ ਪੁਸ਼ਟੀ ਕੀਤੀ ਕਿ ਕਈ ਟੀਮਾਂ ਨੂੰ ਛਾਂਟੀ ਦਾ ਸ਼ਿਕਾਰ ਬਣਾਇਆ ਗਿਆ ਸੀ।
"ਮੈਟਾ 'ਤੇ ਕੁਝ ਟੀਮਾਂ ਇਹ ਯਕੀਨੀ ਬਣਾਉਣ ਲਈ ਤਬਦੀਲੀਆਂ ਕਰ ਰਹੀਆਂ ਹਨ ਕਿ ਸਰੋਤਾਂ ਨੂੰ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੇ ਲੰਬੇ ਸਮੇਂ ਦੇ ਰਣਨੀਤਕ ਟੀਚਿਆਂ ਅਤੇ ਸਥਾਨ ਦੀ ਰਣਨੀਤੀ ਨਾਲ ਜੋੜਿਆ ਗਿਆ ਹੈ," ਮੈਟਾ ਦੇ ਬੁਲਾਰੇ ਨੇ ਕਿਹਾ।
“ਇਸ ਵਿੱਚ ਕੁਝ ਟੀਮਾਂ ਨੂੰ ਵੱਖ-ਵੱਖ ਸਥਾਨਾਂ 'ਤੇ ਲਿਜਾਣਾ, ਅਤੇ ਕੁਝ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਵੱਖ-ਵੱਖ ਭੂਮਿਕਾਵਾਂ 'ਤੇ ਲਿਜਾਣਾ ਸ਼ਾਮਲ ਹੈ। ਇਸ ਤਰ੍ਹਾਂ ਦੀਆਂ ਸਥਿਤੀਆਂ ਵਿੱਚ ਜਦੋਂ ਕੋਈ ਭੂਮਿਕਾ ਖਤਮ ਹੋ ਜਾਂਦੀ ਹੈ, ਅਸੀਂ ਪ੍ਰਭਾਵਿਤ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਲਈ ਹੋਰ ਮੌਕੇ ਲੱਭਣ ਲਈ ਸਖ਼ਤ ਮਿਹਨਤ ਕਰਦੇ ਹਾਂ, ”ਪ੍ਰਵਕਤਾ ਨੇ ਅੱਗੇ ਕਿਹਾ।
ਰਿਪੋਰਟਾਂ ਦੇ ਅਨੁਸਾਰ, ਰਿਐਲਿਟੀ ਲੈਬਜ਼, ਇੰਸਟਾਗ੍ਰਾਮ ਅਤੇ ਵਟਸਐਪ 'ਤੇ ਕੰਮ ਕਰਨ ਵਾਲੇ ਕਰਮਚਾਰੀ ਛਾਂਟੀ ਨਾਲ ਪ੍ਰਭਾਵਿਤ ਹੋਏ ਹਨ।
ਕਈ ਮੈਟਾ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੇ ਸੋਸ਼ਲ ਮੀਡੀਆ ਪਲੇਟਫਾਰਮਾਂ 'ਤੇ ਇਹ ਘੋਸ਼ਣਾ ਕੀਤੀ ਕਿ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਨੌਕਰੀ ਤੋਂ ਕੱਢ ਦਿੱਤਾ ਗਿਆ ਹੈ।
ਜੇਨ ਮਨਚੁਨ ਵੋਂਗ, ਜੋ ਥ੍ਰੈਡਜ਼ ਟੀਮ ਦਾ ਹਿੱਸਾ ਸੀ, ਨੇ ਪੋਸਟ ਕੀਤਾ: "ਮੈਂ ਅਜੇ ਵੀ ਇਸਦੀ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆ ਕਰਨ ਦੀ ਕੋਸ਼ਿਸ਼ ਕਰ ਰਿਹਾ ਹਾਂ ਪਰ ਮੈਨੂੰ ਸੂਚਿਤ ਕੀਤਾ ਗਿਆ ਹੈ ਕਿ ਮੈਟਾ ਵਿੱਚ ਮੇਰੀ ਭੂਮਿਕਾ ਪ੍ਰਭਾਵਿਤ ਹੋਈ ਹੈ। ਮੈਟਾ 'ਤੇ ਮੇਰੀ ਜੰਗਲੀ ਯਾਤਰਾ ਲਈ ਸਾਰਿਆਂ ਦਾ ਧੰਨਵਾਦ, ਖਾਸ ਤੌਰ 'ਤੇ ਮੇਰੇ ਥ੍ਰੈਡਸ ਅਤੇ ਇੰਸਟਾਗ੍ਰਾਮ ਸਾਥੀਆਂ ਦਾ।
"ਜੇਕਰ ਕੋਈ ਵੀ ਸਾਫਟਵੇਅਰ/ਸੁਰੱਖਿਆ ਇੰਜੀਨੀਅਰਿੰਗ 'ਤੇ ਇਕੱਠੇ ਕੰਮ ਕਰਨ ਵਿੱਚ ਦਿਲਚਸਪੀ ਰੱਖਦਾ ਹੈ, ਤਾਂ ਕਿਰਪਾ ਕਰਕੇ ਮੇਰੀ ਨਿੱਜੀ ਵੈੱਬਸਾਈਟ 'ਤੇ ਨੋਟ ਕੀਤੇ ਗਏ ਮੇਰੀ ਈਮੇਲ, ਲਿੰਕਡਇਨ, ਆਦਿ ਰਾਹੀਂ ਸੰਪਰਕ ਕਰੋ," ਉਸਨੇ ਥ੍ਰੈਡਸ 'ਤੇ ਲਿਖਿਆ।
ਇਸ ਸਾਲ ਦੇ ਸ਼ੁਰੂ ਵਿੱਚ, ਮੈਟਾ ਨੇ ਆਪਣੇ ਰਿਐਲਿਟੀ ਲੈਬਜ਼ ਡਿਵੀਜ਼ਨ ਵਿੱਚ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਛੁੱਟੀ ਦਿੱਤੀ ਸੀ।
ਮਾਰਕ ਜ਼ੁਕਰਬਰਗ ਦੁਆਰਾ ਚਲਾਈ ਜਾਂਦੀ ਸੋਸ਼ਲ ਮੀਡੀਆ ਕੰਪਨੀ ਨੇ ਪਹਿਲੀ ਵਾਰ 2022 ਵਿੱਚ 11,000 ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਦੀ ਛਾਂਟੀ ਕੀਤੀ ਸੀ। 2023 ਵਿੱਚ, ਮੇਟਾ ਨੇ CEO ਜ਼ੁਕਰਬਰਗ ਦੇ "ਕੁਸ਼ਲਤਾ ਦੇ ਸਾਲ" ਦੇ ਹਿੱਸੇ ਵਜੋਂ, ਹੋਰ 10,000 ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਦੀ ਛਾਂਟੀ ਕੀਤੀ ਅਤੇ 5,000 ਖੁੱਲੀਆਂ ਭੂਮਿਕਾਵਾਂ ਨੂੰ ਵਾਪਸ ਲੈ ਲਿਆ, ਜੋ ਇਸ ਨੂੰ ਅਜੇ ਤੱਕ ਭਰਨਾ ਬਾਕੀ ਸੀ।