ਬੈਂਗਲੁਰੂ, 17 ਦਸੰਬਰ
ਮੰਗਲਵਾਰ ਨੂੰ ਇੱਕ ਰਿਪੋਰਟ ਦੇ ਅਨੁਸਾਰ, ਕੰਮ ਵਾਲੀ ਥਾਂ 'ਤੇ ਨਕਲੀ ਬੁੱਧੀ (AI) ਦੇ ਵਧਦੇ ਪ੍ਰਭਾਵ ਦੇ ਵਿਚਕਾਰ, 94 ਪ੍ਰਤੀਸ਼ਤ ਭਾਰਤੀਆਂ ਵਿੱਚ ਡੈਸਕ ਵਰਕਰ ਆਧੁਨਿਕ ਤਕਨਾਲੋਜੀ ਵਿੱਚ ਮੁਹਾਰਤ ਹਾਸਲ ਕਰਨ ਦੀ ਲੋੜ ਮਹਿਸੂਸ ਕਰਦੇ ਹਨ।
ਸਲੈਕ ਦੇ ਨਵੇਂ ਵਰਕਫੋਰਸ ਇੰਡੈਕਸ ਨੇ ਦਿਖਾਇਆ ਹੈ ਕਿ ਭਾਰਤ ਵਿੱਚ AI ਅਪਣਾਉਣ ਵਿੱਚ ਵਾਧਾ ਹੋ ਰਿਹਾ ਹੈ ਅਤੇ 61 ਪ੍ਰਤੀਸ਼ਤ ਭਾਰਤੀ ਡੈਸਕ ਕਰਮਚਾਰੀ ਆਪਣੀਆਂ ਨੌਕਰੀਆਂ ਵਿੱਚ AI ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰਦੇ ਹਨ ਅਤੇ 80 ਪ੍ਰਤੀਸ਼ਤ ਕੁਝ ਕਾਰਜਾਂ ਦੀ ਥਾਂ AI ਦੀ ਸੰਭਾਵਨਾ ਨੂੰ ਲੈ ਕੇ ਉਤਸ਼ਾਹਿਤ ਹਨ।
AI ਗੋਦ ਲੈਣ ਵਿੱਚ ਭਾਰਤ ਦੀ ਪ੍ਰਗਤੀ ਇਸਦੇ ਕਾਰਜਕਾਰੀਆਂ ਵਿੱਚ AI ਦੀ ਵੱਧ ਰਹੀ ਤਰਜੀਹ ਨੂੰ ਰੇਖਾਂਕਿਤ ਕਰਦੀ ਹੈ ਅਤੇ ਇਸਦੀ ਪਰਿਵਰਤਨਸ਼ੀਲ ਸੰਭਾਵਨਾ ਨੂੰ ਅਨਲੌਕ ਕਰਨ ਲਈ ਵਪਾਰਕ ਨੇਤਾਵਾਂ ਵਿੱਚ ਇੱਕ ਉੱਚੀ ਲੋੜ ਦੀ ਭਾਵਨਾ ਨੂੰ ਦਰਸਾਉਂਦੀ ਹੈ।
ਰਿਪੋਰਟ, ਭਾਰਤ ਵਿੱਚ 1,029 ਡੈਸਕ ਵਰਕਰਾਂ ਦੇ ਸਰਵੇਖਣ ਦੇ ਅਧਾਰ ਤੇ, ਇਹ ਦਰਸਾਉਂਦੀ ਹੈ ਕਿ ਹਾਲਾਂਕਿ 94 ਪ੍ਰਤੀਸ਼ਤ ਕਰਮਚਾਰੀ AI ਵਿੱਚ ਹੁਨਰਮੰਦ ਹੋਣ ਦੇ ਚਾਹਵਾਨ ਹਨ, 40 ਪ੍ਰਤੀਸ਼ਤ ਨੇ ਟੈਕਨਾਲੋਜੀ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਿਵੇਂ ਕਰਨੀ ਹੈ ਸਿੱਖਣ ਵਿੱਚ ਪੰਜ ਘੰਟੇ ਤੋਂ ਵੀ ਘੱਟ ਸਮਾਂ ਬਿਤਾਇਆ ਹੈ। ਲਗਭਗ 30 ਪ੍ਰਤੀਸ਼ਤ ਗਲੋਬਲ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੇ ਕਿਹਾ ਕਿ ਉਨ੍ਹਾਂ ਕੋਲ ਕੋਈ ਵੀ ਏਆਈ ਸਿਖਲਾਈ ਨਹੀਂ ਹੈ, ਜਿਸ ਵਿੱਚ ਕੋਈ ਸਵੈ-ਨਿਰਦੇਸ਼ਿਤ ਸਿਖਲਾਈ ਜਾਂ ਪ੍ਰਯੋਗ ਸ਼ਾਮਲ ਨਹੀਂ ਹੈ।
“ਭਾਰਤ ਦਾ ਕਰਮਚਾਰੀ AI ਨੂੰ ਅਪਣਾਉਣ ਵਿੱਚ ਅਗਵਾਈ ਕਰ ਰਿਹਾ ਹੈ, 61 ਪ੍ਰਤੀਸ਼ਤ ਡੈਸਕ ਵਰਕਰ ਪਹਿਲਾਂ ਹੀ AI ਨੂੰ ਆਪਣੀਆਂ ਭੂਮਿਕਾਵਾਂ ਵਿੱਚ ਜੋੜ ਰਹੇ ਹਨ। ਇਹ ਉਤਸ਼ਾਹ ਏਆਈ ਦੀ ਪਰਿਵਰਤਨਸ਼ੀਲ ਸੰਭਾਵਨਾਵਾਂ ਅਤੇ ਨਵੀਨਤਾ ਅਤੇ ਅਪ-ਸਕਿਲਿੰਗ ਲਈ ਲੀਡਰਸ਼ਿਪ ਤਰਜੀਹਾਂ ਦੇ ਨਾਲ ਇਸ ਦੇ ਅਨੁਕੂਲਤਾ ਨੂੰ ਉਜਾਗਰ ਕਰਦਾ ਹੈ, ”ਰਾਹੁਲ ਸ਼ਰਮਾ, ਉਪ ਪ੍ਰਧਾਨ - ਸੇਲਜ਼, ਸੇਲਸਫੋਰਸ ਇੰਡੀਆ ਨੇ ਕਿਹਾ।